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Postuler chez PwC
Chez PwC, nous adoptons les nouvelles technologies dans lesquelles vous apprendrez à innover et à livrer différemment. Pour en savoir plus sur notre processus de candidature, visitez notre page Candidature à PwC sur notre site Web de recrutement de campus.
Pour présenter une demande, fais-nous parvenir ton curriculum vitæ et tes relevés de notes (les versions non officielles sont acceptées) sur le site web du recrutement pwc.com/campus/ca/fr avant le 31 mars 2024 à 23h59 EST.
Joignez-vous à nous pour cultiver un milieu de travail collaboratif porté par des points de vue uniques. Nous sommes fiers que PwC favorise une culture où tous peuvent prospérer. C’est une des raisons pour lesquelles nous sommes reconnus comme l’une des « meilleures entreprises » où travailler au Canada. Alors que vous entamez une carrière et bâtissez un réseau pour la vie, vous travaillerez avec des personnes de différents horizons et secteurs. Vous aiderez à résoudre des problèmes importants. Vous serez outillés de technologie pour transformer les idées d’aujourd’hui en solutions de demain.
PwC Canada s’engage à cultiver un environnement de travail inclusif et hybride, un environnement collaboratif, favorable et productif. Nous travaillons en personne et virtuellement, comme cela convient le mieux à nos clients, nos équipes et nos collaborateurs. Nous voulons que la façon et le lieu où vous effectuez votre travail soient délibérés. Les bureaux de PwC sont des plaques tournantes de connectivité et d’apprentissage. Nous encourageons fortement notre personnel à prioriser le travail en personne, que ce soit au bureau ou chez le client. Cela signifie que nous nous attendons à ce que vous travailliez en personne (soit chez le client ou au bureau) au moins la moitié du temps.
Nous savons que le travail hybride est axé sur l’équilibre, et capturer les bénéfices du travail en personne est essentiel pour votre évolution au sein du cabinet. Les attentes exactes de votre équipe peuvent être discutées avec votre interviewer.
Ce que tu vas créer et faire :
Il y a plus à taxer qu’il n’y paraît. Il ne s’agit pas seulement de préparer des déclarations de revenus, il s’agit d’identifier des opportunités commerciales. La fiscalité a un impact sur le résultat net et est à l’ordre du jour du conseil d’administration. Les entreprises s’appuient sur des conseils fiscaux judicieux pour les aider à financer leurs opérations, à identifier un nouveau bureau à l’étranger et même à récompenser les gens.
Chez PwC Tax, nous sommes à la pointe de l’un des domaines les plus exigeants et les plus rigoureux sur le plan intellectuel, travaillant et faisant équipe avec certaines des plus grandes organisations mondiales en matière de planification fiscale, de structuration mondiale et de controverse fiscale. Nos équipes collaborent avec des spécialistes en la matière et se connectent avec nos clients pour développer des idées et des résultats innovants.
Notre programme Tax CPA vous offrira de nombreuses opportunités et outils pour élargir vos compétences en conseil et approfondir vos<< connaissances théoriques et techniques. Grâce à des missions de grande envergure, tu détermineras où se situent tes plus grands talents et intérêts et tu t’aligneras sur un domaine après le programme.
Au fur et à mesure de ta carrière, tu conseilleras des sociétés cotées en bourse, des sociétés privées et des particuliers fortunés sur des questions fiscales complexes, en les aidant à se conformer aux exigences croissantes et de plus en plus complexes en matière de conformité fiscale.
Alors que nous alignons notre modèle d’affaires sur l’avenir du travail, tu auras l’occasion de travailler dans un environnement hybride virtuel/bureau avec des clients et des collègues partout au Canada.
Être le cabinet le plus connecté est un élément clé de notre stratégie. PwC tient à suivre le concept du milieu de travail axé sur les activités, où les professionnels de PwC effectuent, dans une même journée, plusieurs activités et peuvent choisir entre différents cadres de travail selon la tâche à réaliser, à partir de nos bureaux, des sites de nos clients ou du domicile.
Ce que nous attendons de vous dans ce rôle:
- Être inscrit ou avoir terminé des études postsecondaires et obtenir le titre canadien de CPA
- Un intérêt pour l’amélioration des compétences pour un monde numérique et les tendances technologiques, une ouverture à l’apprentissage de nouveaux outils et à l’adaptation de ta façon de travailler
- Un engagement démontré à valoriser les différences et à travailler aux côtés de personnes et de perspectives diverses
- Solides compétences en communication écrite et verbale pour articuler de nouvelles idées
- Très soucieux du détail avec d’excellentes compétences organisationnelles et analytiques ; une capacité à penser largement et à poser des questions sur les données, les faits et d’autres informations pour offrir de la qualité à nos clients
- Partager et collaborer efficacement avec les autres, en établissant des relations authentiques et ancrées dans la confiance
- Capacité à s’adapter et à prioriser facilement, démontrant des compétences en gestion de projet pour gérer les priorités changeantes
- Exemples d’alignement avec les valeurs de PwC : agir avec intégrité, travailler ensemble, prendre soin, réimaginer le possible et faire la différence
- Tu seras à l’aise pour voyager dans les villes du Canada (lorsque cela est jugé sûr par les autorités de santé publique ou réglementaires applicables et PwC)
- Ce rôle exige que vous soyez légalement autorisé à travailler pour PwC au Canada pendant la durée prévue de l’offre/du contrat.
- Excellente maîtrise du français exigée
Remarque : nous ne te permettons de soumettre qu’une seule candidature ; cependant, tu peux sélectionner une deuxième et une troisième préférence de bureau.
Pourquoi travailler chez PwC
Chez PwC, notre communauté de professionnels de la résolution de problèmes est supportée par des récompenses enrichissantes, des relations enrichissantes, des fonctions enrichissantes et une croissance enrichissante. Profitez d’une vie professionnelle et personnelle balancée grâce à notre culture diversifiée, inclusive et flexible. Apprends ce que signifie faire partie de la Nouvelle équation.
Remarque: l’admissibilité à certains de ces avantages dépend du rôle
Découvre ce qu’il faut pour faire partie de la Nouvelle équation.
Assurez-vous de vérifier votre dossier spam pour toute communication par courriel de notre part tout au long du processus de candidature!
Chez PwC Canada, notre atout le plus précieux, c’est notre personnel. Et c’est en apprenant les uns des autres que nous devenons plus forts. Nous avons à cœur de créer une communauté équitable et inclusive de professionnels de la résolution de problèmes, dans laquelle chacun se sent vraiment à sa place. Nous savons que l’expérience peut prendre diverses formes et, pour nous, donner confiance au public et résoudre des problèmes importants n’est possible que si notre milieu de travail reflète la diversité de la société dans laquelle nous vivons.
Nous tenons à répondre à vos besoins tout au long du processus de demande d’emploi, d’entrevue et d’embauche. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pour être parfaitement à l’aise, faites-le-nous savoir à l’étape de la demande d’emploi.